当教师评上高级职称后，工资会有所增长，但具体涨幅因地区、职称等级、学校类型等因素而有所不同。以下是我从几个方面为你分析的几点内容：
先来看看地区差异。不同地区的经济发展水平不同，教师的工资待遇也会有所不同。在经济较为发达的地区，评上高级职称的教师工资涨幅可能会更高一些。而在经济相对落后的地区，涨幅可能会较小。
职称等级也是影响工资涨幅的重要因素。高级职称是教师职称中的最高等级，因此评上高级职称的教师工资涨幅相对较大。具体的涨幅范围需要根据不同职称等级的评定标准和当地的工资水平来确定。
学校类型也会影响教师的工资待遇。一般来说，重点中学和知名小学的教师的工资待遇会相对较高，评上高级职称后的涨幅也可能会更大。而普通学校的教师工资涨幅可能会较小。
具体能涨多少工资呢？一般来说，评上高级职称的教师工资涨幅在几百元到数千元不等。具体的涨幅需要根据当地的工资水平和教师的个人情况而定。如果你是一位刚刚评上高级职称的教师，可以向当地的教育部门或者学校人事部门咨询具体的涨幅情况。
需要注意的是，评上高级职称只是提高工资的一个方面。要想获得更高的工资待遇，还需要在教学、科研、管理等方面不断努力，提高自己的综合素质和竞争力。同时，也需要关注当地的教育政策变化，及时了解相关信息并做好职业规划。
评上高级职称对于教师来说是一个重要的里程碑，但要想获得更好的薪资待遇和职业发展机会，还需要不断努力和提升自己的能力。