教师想要调动是一件非常繁琐的事情，需要经过非常多的步骤和审核，不少人对教师调动所需要经过的部门表示好奇，那么本文就来告诉大家调动需要经过哪些部门吧。
首先，拟调动的教师需提出申请，并填写相关表格提交给所在学校和中心学校。在保证教育教学秩序的前提下，如果得到学校的同意，申请材料将转交给拟调入的学校或中心学校。
其次，调入学校在有编制缺额的情况下，结合学科需求进行研究，同意后将材料交至县教育局人事股。同时，申请人需提供结婚证书、配偶工作单位、家庭情况等相关证明材料。
再者，县教育局人事股会对提交的材料进行审查，并在教育工委会议研究后，签署意见并报县编办、人社局。县编办审核同意用编后，县人社局会进行研究并批准办理调动手续。
此外，如果调动人员持有中、高级专业技术职务，还需要参加调入学校的专业技术岗位竞聘。如果没有岗位指标或未被聘用，可能会实行高职低聘。城区学校因学科需要在编制范围内可以平行调动。
需要注意的是，跨区域调动通常需要县级领导的批准，这可能涉及到找关系和通过县委常委或副县长级别的领导出面协调。在整个过程中，个人档案通常存放在教育局，教育局会开出调令，调出学校负责人接收后开人事及公司介绍信，然后反馈至人事局，通过编制委员会进行转换编制，最终完成调动手续。